Kwalificaties worden op een heldere en gestandaardiseerde wijze ingeschaald, waardoor duidelijkheid en zekerheid wordt geboden over het niveau van de desbetreffende kwalificaties. Dit initiatief bevordert tevens een leercultuur en draagt bij aan arbeidsmobiliteit.

De implicaties van het NLQF gaan verder dan alleen de opleidingssector. Door niet alleen formele, maar ook niet-formele opleidingen in te schalen, biedt het raamwerk waardevolle inzichten voor de gehele arbeidsmarkt. Als bemiddelaar kun je nu op een duidelijke manier de waarde van iemands gevolgde opleidingen vaststellen en vergelijken. Bij vacatures wordt niet langer uitsluitend het scholingsniveau vermeld, maar ook het NLQF-niveau. Door het NLQF te integreren in de vacature-eisen, ontstaat er een helder beeld van de waarde van alle opleidingen, formeel, non-formeel en internationaal, zowel voor werkgevers als werknemers.

Een ander belangrijk aspect van het NLQF is de Europese erkenning. Aangezien dit kwalificatieraamwerk ook internationaal wordt toegepast, biedt het de mogelijkheid om inzicht te krijgen in buitenlandse kwalificaties. Hierdoor kan men snel en eenvoudig beoordelen hoe een bepaalde HBO-opleiding uit Polen of een training uit Bulgarije zich verhoudt tot het Nederlandse raamwerk. Dit bevordert niet alleen de mobiliteit van werknemers binnen Europa, maar biedt ook waardevolle mogelijkheden voor internationale samenwerking en uitwisseling van kennis en vaardigheden.

Hoewel de implementatie van het NLQF nog een uitdagend proces is dat tijd en inspanning vergt, is de beweging in gang gezet. Zo ligt het wetsvoorstel NLQF nu bij de Tweede Kamer. Als uitzendbranche kunnen we actief bijdragen door opleiders aan te moedigen zich te laten inschalen volgens het NLQF en opdrachtgevers te betrekken bij dit proces. Door het bespreken en integreren van het NLQF in de vacature-eisen, kunnen we de waarde van opleidingen steeds duidelijker definiëren, zowel voor werkgevers als werknemers.

Kortom, het NLQF is een krachtig instrument dat leren inzichtelijk maakt en een waardevolle bijdrage levert aan een leven lang leren en arbeidsmobiliteit. Doorzaam ondersteunt het NLQF vanwege de voordelen die het biedt voor uitzendkrachten, opdrachtgevers en uitzenders. Wij nodigen je uit om het NLQF te bespreken met je opleiders en opdrachtgevers, en samen te ontdekken hoe het uitzendkrachten kan helpen bij het bevorderen van hun carrière.

Wil je meer informatie? Goed nieuws! Op donderdag 1 juni 2023 (10.00 - 12.30 uur) organiseert het NCP NLQF een voorlichtingsbijeenkomst (gratis) over het Nederlands Kwalificatieraamwerk NLQF.

Ze leggen uit hoe kwalificaties of opleidingen een NLQF-niveau kunnen krijgen. Meer dan 59 opleiders werken al met NLQF-niveaus en er zijn al 207 kwalificaties ingeschaald!

Programma:
•      Kennismaking/toelichting NLQF (Tijs Pijls, NCP NLQF)
•      Technicom heeft in 2022 validiteit behaald en schaalde gelijk een eerste kwalificatie op NLQF niveau 5 in. Wat komt er kijken bij inschaling in NLQF en wat levert het op? (Robert Goedhart)
•      Presentatie over de NLQF-procedures (Esther Murre en Naomi Waijers, NCP NLQF)
•      Ruimte voor vragen

Locatie
De bijeenkomst vindt plaats bij Cursus- en vergadercentrum Domstad, Koningsbergerstraat 9 in Utrecht.

Aanmelden

Aanmelding kan online via het aanmeldformulier. Na aanmelding ontvang je een bevestiging vanuit het NLQF om aan de bijeenkomst deel te nemen.